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プロジェクトマネージャー(AWSインテグレーション)

職種の紹介

チームの仕事内容や雰囲気を紹介します。

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どんなチームですか

クラスメソッドは、AWSのプロフェッショナル集団による圧倒的なノウハウと技術力を活かして、早く安くAWSインフラを提供することにより成長しています。

その中で、インテグレーション部は「複数のステークホルダが存在する大規模なAWSプロジェクト」を先頭に立ってリードし、成功に導くことにより、お客様の事業に貢献する役割を担うチームです。

どんな業務を行っていますか

プロジェクトの提案・立ち上げからサービスインまでを、お客様・パートナー様・社内エンジニアといったステークホルダーと協業しながら、プロジェクトマネージャーとしてリードします。

また、すでにAWS導入済みのお客さまに対しては、アカウントマネージャーとしてお客さまの悩みごとや事業課題解決のためのAWSのさらなる活用について一緒に考え、方針決定のご支援を行います。

募集要項

こんなかたを求めています。

職務内容

プロジェクトマネージャー/リーダー

働き方・得られる経験

全員がリーダー/マネージャーとして活動できる組織を目指しておりますが、困難な課題が発生した場合はチームで解決します。その先頭に立ってプロジェクトをリードしていただきます。
その過程を通じてプロジェクトマネージャーとして、技術者として成長することができます。また、労働時間は自分次第。残業をする文化はないので、マネジメント対象のメンバーを含め残業ゼロで納期・品質等を遵守することを目指します。

必須の経験 / 能力
  •  提案活動を行った経験
  •  プロジェクトマネージャーとして品質/コスト/進捗の管理を行った経験
  •  複数のステークホルダーが参画するプロジェクトをリードした経験

    (AWSの経験および知識は不問です。入社後に学習していただきます)
歓迎するスキル
  •  AWS関連のプロジェクト経験
  •  組織の立ち上げフェーズで働いた経験
求める人物像
  •  複数のステークホルダーの中心に立って、プロジェクトを推進できる方
  •  急成長に伴う環境の変化に柔軟に対応できる方
  •  受け身にならず、お客様へ積極的な提案ができる方
  •  セルフマネジメントできる方
  •  課題を自身で抱え込まずに、意見を発信できる方(自分の意見を発信することが尊重される文化があります)
勤務地
  •  東京・秋葉原本社、岩本町オフィス ※上記を原則としますが、希望がある場合はご相談ください。
採用方針

ご応募を検討されているかたは、AWS事本業部の採用方針について(2017/4/28投稿)もあわせてご一読ください。

応募フォーム

あなたのご応募を心よりお待ちしております。

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