AIXC - AI Experience Center

AI SURVEY 2026 ─ 業界別レポート

DNB/ISV・SI/ハイテク

IT自身のAI活用は、ビジョンが実装を追い越している。

「国内企業AI活用実態調査2026」(536社)のうち、DNB/ISV・SI/ハイテク区分221社を読み解きます。スコアは全区分トップ級、一方で最多パターンは「思想先行×実装不足」。

Classmethod AI Experience Center(AIXC) | 調査対象:DNB/ISV・SI/ハイテク n=221

現在地(AIXCスコア / 140点満点)

全体平均を4.7pt上回り、上位帯に位置する。

74.2DNB/ISV・SI/ハイテク
69.5全体平均
070140
01 サマリー・全体比較

DNB/ISV・SI/ハイテクの現在地

AIXCスコア・活用レベル・診断パターンで見た位置づけ。

74.2
平均AIXCスコア
(全体 69.5)
53%
Lv4-5(複数部門〜全社)
到達率
E
最多診断パターン
「思想先行×実装不足」59社
+5.0
平均 天井ギャップ
(変革余地)
AI活用レベル分布
Lv1 未着手
1社
Lv2 個人利用
29社
Lv3 組織導入
73社
Lv4 複数部門
72社
Lv5 全社戦略
46社
診断パターン分布
E 思想先行×実装不足
59社
F AI+リーダー
52社
D 展開停滞型
51社
B 個人活用止まり
40社
A 未着手×高ポテ
19社
読み取り:本区分の平均AIXCスコアは74.2で全体平均69.5を4.7pt上回り、全区分でも上位帯。Lv4-5到達率も53%と高い。一方で最多の診断パターンは「E:思想先行×実装不足」で、AIのビジョンや構想は先行するが、実装・組織展開が追いついていないのが本区分の特徴。強化したい領域では「AIを前提とした製品・サービス」が102社と突出し、IT業界らしくAIのプロダクト化に関心が集中する。ただし最大課題は人材不足(66社)で、作りたいものはあるが作り手が足りない構図。
02 課題構造

何から詰まっているか

最大の課題(Q8)と、今後強化したい領域(Q9)。

最大の課題(Q8)
社内AI人材・スキルの不足
66社
推進体制・ガバナンスの整備
34社
セキュリティ・コンプライアンス対応
33社
ユースケースの特定・優先順位づけ
29社
今後強化したい領域(Q9)
AIを前提とした製品・サービス開発
102社
業務プロセスの自動化(RPA・AI組み合わせ)
73社
生成AI・LLMの全社活用拡大
72社
社内ナレッジ・情報活用の高度化
50社
03 規制ポジション

規制・制約からみた自由度

サーベイQ12「業界固有の規制・制約によるAI活用制限」より。「法令・規制で制限が強い」と答えた割合。

8%
当該区分で
「規制で制限が強い」
10%
全体平均
7/13
規制の重さ 区分内順位
(1位が最も重い)
本区分で「法令・規制で制限が強い」と答えたのは8%(全体10%)で、規制の縛りは相対的に軽い。律速は規制ではなく、構想を実装しきる人材と体制の側にある。
05 AIXCオファリング

課題に効く支援メニュー

上記の課題構造に、AIXC / クラスメソッドのサービスをどう当てるか。

AI駆動開発(AIDD)/ Claude研修
最大課題:社内AI人材・スキルの不足(66社)
AIを前提とした開発スタイルを実践型で移植。構想を実装しきる開発力と自走体制を短期間で獲得します。
サービス詳細 →
Claude Enterprise / AI-Starter
強化1位:AIを前提とした製品・サービス開発
Bedrock経由のClaude活用から製品実装まで一気通貫。AIプロダクト開発の基盤とガバナンスを両立します。
サービス詳細 →
ghoost(暗黙知蒸留AI)
人材不足・技術者の属人化
エース技術者の設計判断や運用ノウハウ(暗黙知)を蒸留し再現。人材の薄さを補い、実装のボトルネックを解消します。
サービス詳細 →

自社の現在地を、まず知ることから。

本ページはDNB/ISV・SI/ハイテクの平均像です。御社固有のスコア・課題・ロードマップは、個社向けのAI活用診断で可視化できます。

出典:国内企業AI活用実態調査2026(Classmethod AIXC、有効回答536社/当区分 n=221)。本調査はクラスメソッドの回答者ベースで情報通信業に偏りがあります。

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