この度、クラスメソッド株式会社は東京都より多様な勤務形態を導入する企業に選ばれ、東京国際フォーラムで行われた「ワークライフバランスフェスト東京2013」の授与式に出席してきました。
働き方を見直すいきいき職場を応援
この度、クラスメソッド株式会社は東京都の「ワークライフバランスフェスト東京2013」にて多様な勤務形態導入部門認定企業として紹介いただきました。
クラスメソッドの主な取り組み
クラスメソッドではライフスタイルに合わせてより働きやすい環境を提供し、共に働くスタッフが公私ともに楽しみながら成長し、成果の出せる企業となるため以下のような取り組みを行っております。
・短時間正社員制度
・コアタイムの短縮化
・正社員、契約社員間の処遇・昇格・表彰基準の均一化
・ふるさとへの帰省を余儀なくされた社員に対する在宅勤務制度
・育児・介護サービス利用費補助手当
「ワークライフバランス認定企業」とは？
東京都は従業員が仕事と生活を両立しながら、いきいきと働き続けられる職場の実現に向けた優れた取組を実施している企業を「東京ワークライフバランス認定企業」として認定します。